为贯彻落实党中央、 国务院“稳就业”“保就业”决策部署和全国普通高校毕业生就业工作第二次调度视频会议精神，结合教育部2023年教育工作要点和湖北省2023年就业创业工作要点等要求，为扎实做好我校2023届毕业生就业工作，3月1日下午，学校在行政楼211会议室召开了2023届毕业生就业“百日冲刺行动”动员大会，校长同小军、校党委副书记秦红出席会议并讲话，副校长熊蕊，校党委副书记、副校长鄢威，校长助理钟克喜，纪委书记张世宝出席会议，相关职能部门负责人，各二级学院院长、总支书记、总支副书记、学工办主任及全体毕业班辅导员参加会议，校党委副书记赵百刚主持会议。
会上，学工处处长徐振东围绕当前就业工作进展情况、当前存在的主要问题及困难、百日冲刺行动工作安排、近期重点工作四个方面做了详细汇报。毕业班辅导员代表、外国语学院杨雯瞳老师以“用心”、“用情”、“用力”三个词分享了自己作为一名“知心大姐姐”在就业工作中的所作所为所感，令人鼓舞，很有学习借鉴意义。各学院院长分别做了表态发言，均表示，将围绕学校总体工作目标和“百日冲刺行动”工作方案，学院认真落实执行，全力推动，确保顺利达到目标。
会上，校长同小军与各二级学院依次签订《2023年毕业生就业统计工作责任承诺书》，学校和各二级学院将严格遵守“四不准”工作要求，切实抓好统计工作。
校长同小军作总结讲话，同校长对在一线参加就业工作的各位老师表示慰问。同校长强调，各单位务必要再提高政治站位，要清醒的认识到当前面临的新形势和新挑战，要站在学校发展大局，不折不扣抓好就业工作。对做好下一阶段就业工作，同校长提出四点要求：一是相关职能部门和各二级学院要围绕就业做好宣传工作，要通过典型事迹挖掘、就业达人评选等活动营造浓厚的就业氛围。二是要充分发挥党建引领作用促就业，各单位要发挥支部堡垒作用和党员带头作用，指导一批就业，带动一批就业，帮扶一批就业。三是要通过新形势下学生就业状况变化不断调整人才培养方案，要不断打造专业特色和特色专业，全面提升学生的专业能力和就业能力。四是要用心、用情工作，各单位要加强对教师和辅导员和学生的关心、指导。
校党委副书记秦红对抓好今年就业工作，提出四点要求：一是要进一步增强做好就业工作的责任感、使命感和紧迫感，各单位要进一步提高政治站位，建立大就业工作机制；二是要着力打好“开源拓岗、悉心指导、贴心服务”的组合拳，加强一访两基地建设，充分为学生提供资源，做好大学生就业一站式服务工作；三是要实施四大行动，不断提升学生的就业能力；四是从促发展的角度，各单位要进一步加强人才培养力度，着力形成“招生来源优、就业质量高、社会声誉好”的良性循环圈。
校党委副书记赵百刚在主持时强调，各单位要充分认识到今年就业工作的重要、紧迫性和严峻性，各学院要认真消化吸收今天的会议精神，对照学校工作方案认真研究制定学院详细的可执行方案，以“不等不靠”的工作作风建立明确的时间表和任务图，加快推进，在大家的共同努力下，推动我校2023届毕业生就业总体稳定。
作者：学生工作处
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