不积跬步无以至千里,为了确保青年教师能站稳讲台,9月25日下午两点,艺术学院在教学楼304进行了新进教师课程试讲工作。我校主管教学的谢少安副院长亲临现场为青年教师传授经验,艺术学院李世萍院长在听完试讲后,向青年教师传授如何管理和教艺术生的方法。青年教师认真备课,虚心听取建议并在讲课后互相切磋商讨、完善讲课内容。
下午两点到四点,艺术学院三名青年教师根据各自专业性质分别进行了试讲。谢院长指导三名青年教师:要尽快进入课程内容,勿做太多铺垫;加上肢体语言,使讲课更加生动;在讲课时要保持兴奋,用激情抓住学生注意力,感染学生。三名老师试讲完成后,李院长从课程结构到言谈举止,全方位的分析解剖了每位教师的优缺点,并给予了针对性的指导。三名新老师就教学相关问题与谢院长、李院长进行了热烈的讨论。
谢少安副院长向青年教师传授经验
青年教师任灿灿试讲
青年教师陈曦试讲
青年教师徐漫秋试讲
青年教师的培养,是教学工作顺利完成的保障,艺术学院还会继续开展对青年教师的教学培训工作。
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